把“大灰狼”挡在校园外,最高检、教育部、公安部建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度

　　2020年9月18日,最高人民检察院召开以“入职查询,让孩子上学更放心”为主题的新闻发布会,联合教育部、公安部共同发布《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》,并通报相关典型案例。 

　　建立入职查询制度,一直是全社会的关注焦点。 最高检、教育部、公安部联合发布《意见》,是对社会关注和群众关切的及时回应,表达合力惩治、预防性侵未成年人违法犯罪的决心和信心。近年来,全国各地发生了多起有性侵犯罪前科的人员继续性侵学生案件。各地检察机关经过探索实践,证实开展入职查询制度是行之有效的预防措施。2019年,最高检下发的五年检察改革规划中,建立性侵未成年人违法犯罪信息库和入职查询制度、构建对未成年人更加有力的社会保护网络,成为社会高度关注的改革项目之一。 

　　《意见》给予明确规定,中小学校、幼儿园新招录教职员工前,教师资格认定机构在授予申请人教师资格前,应当进行性侵违法犯罪信息查询,对具有性侵违法犯罪记录的人员,不予录用或者不予认定教师资格。《意见》还明确规定了入职查询范围、适用入职查询的人员范围、查询方法、查询结果的应用及追责等,从源头上把“大灰狼”挡在校园之外。 

　　最高检有关负责人表示,下一步,最高检将加强与教育部、公安部的密切配合,共同抓好入职查询制度的落实,并加强经验总结,不断完善相关制度。推动入职查询制度逐步适用于所有与未成年人密切接触的行业,同时扩大查询违法犯罪信息的范围,全面构建预防侵害未成年人犯罪的“防火墙”,更好地保护未成年人健康成长。